Visite mediche

Il datore di lavoro può richiedere una visita medica alla segreteria del medico del lavoro che si occupa della sua azienda se ritiene che lo stato di salute di uno dei suoi dipendenti potrebbe minare la sicurezza sul luogo di lavoro.

Egli espone al dipendente le motivazioni della sua richiesta, facendo altrettanto con il medico del lavoro prima della visita, in modo da consentirgli di affrontare la situazione con cognizione di causa.

Nel rigoroso rispetto dell'obbligo di riservatezza, il medico informa quindi il datore di lavoro della propria decisione in merito all'idoneità.

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